Nuorten Start Up -pilotti on hanke, jonka tavoitteena on tukea nuorten alle 30-vuotiaiden ryhtymistä yrittäjäksi. Pilotti käynnistyi 1.11.2022 ja se jatkuu vuoden 2024 loppuun asti. Puolasta kotoisin oleva ja koko nuoruutensa Irlannissa asunut Maksymilian Handkiewicz päätyi hankkeen pariin työhönvalmentajansa kautta.
Maksymilian Handkiewicz sai Nuorten Start Up -pilotista pontta kevytyrittäjyyteen. Hänen mukaansa aloittamiseen tarvitaan vain idea.
– Hän löysi Teron ja sanoi, että tämä voisi olla avuksi siinä, mitä minä haluaisin tehdä. Siitä lähtien olemme olleet yhteydessä.
Alun perin Handkiewicz muutti Seinäjoelle töiden perässä. Ennen hanketta hän ei tiennyt mitään yrityksen perustamisesta, sen pyörittämisestä tai edes mistä aloittaa.
– En tiennyt, mitä jotkin yrityssanat tai liiketoimintamallit tarkoittivat, hän taustoittaa.
Hänen mukaansa opastus, jota pilotin projektipäällikkö Tero Eklund antoi askel askeleelta, sai hyppäämään mukaan hankkeeseen ja kiinnostumaan siitä lisää. Erityisesti hän kertoo saaneensa hankkeen kautta tietoa yritysmaailmasta Suomessa.
– Jokainen maa on erilainen, hän kertoo.
Handkiewiczin mukaan hankkeen projektipäällikkö Tero Eklundin ohjauksessa saa hyvän kuvan siitä, mihin suuntaan yrittäjyyden tiellä kannattaa jatkaa.
Ajatuksesta yritysideaksi
Nyt Handkiewicz kertoo ymmärtävänsä yrittäjyyttä myös lainsäädännön näkökulmasta. Hänen mukaansa hankkeessa voi aloittaa täysin tyhjästä.
– Ei ole väliä, jos olet aloittelija tai olet jo päässyt alkuun ja haluat saada palautetta. Hanke on alku kaikille.
Handkiewiczin mukaan aloittamiseen tarvitaan vain idea. Hänen oma ideansa sai alkunsa ääninäyttelijöiden ihailusta.
– Halusin tehdä jotain vastaavaa. Mielestäni se, että yrittää saada elannon käyttämällä omaa ääntään, oli siisti ajatus.
Hankkeen kautta ajatus täsmentyi Handkiewiczin mukaan yritysideaksi. Nyt hän tuottaa ääninäyttelypalveluita esimerkiksi mainoksiin, peleihin ja elokuviin kevytyrittäjänä. Tulevaisuudessa Handkiewiczin haaveena on pystyä elättämään itsensä yrittäjänä ja ääninäyttelijänä.
Hankkeeseen voi hakea mukaan vielä syyskuun loppuun asti.
YK:n yleiskokous julisti vuonna 2014 heinäkuun 15. päivän nuorten osaamisen päiväksi. Teemapäivän tavoitteena on nostaa esiin ammattitaidon ja osaamisen merkitystä nuorten työllistymisen parantamisessa. Aloitin nuorten start up -pilotin projektipäällikkönä 1.11.2022. Kyseessä on työ- ja elinkeinoministeriön rahoittama hanke, joka jatkuu kesäkuun 2024 loppuun saakka. Hankkeessa tuetaan nuoria heidän osaamisensa ja taitojensa jalostamisessa kohti mahdollista yrittäjyyttä. Vastaan hankkeen toiminnasta Etelä-Pohjanmaan alueella, ja vastaavanlaisia hankkeita on Suomessa yhtä aikaa käynnissä useita. Nuoret ohjautuvat pilottiin mukaan muun muassa kuntakokeilujen, TE-palveluiden, ohjaamojen sekä muiden hankkeiden kautta.
Hankkeessa tuetaan nuoria heidän osaamisensa ja taitojensa jalostamisessa kohti mahdollista yrittäjyyttä.
Räätälöityä tukea nuoren omiin tarpeisiin
Ohjaamani hankkeen aikana on noussut esiin nuorten kyky mukautua muuttuvan maailman tilanteisiin. Nuoria kiinnostaa uudet ja trendikkäät alat, joihin liittyen heiltä löytyy rohkeita ja innovatiivisia yritysideoita. Hankkeessa annamme nuorelle erilaisia vaihtoehtoja yrittäjyyden aloittamiseen sekä kuuntelemme nuoren toiveita ja tavoitteita. Olemme keskustelleet eri alueiden hankkeen vetäjien kanssa ja miettineet, miten nuoret saavat tällä hetkellä oman osaamisensa ja innovatiivisuutensa esille. Keskusteluissa on noussut esiin, että nuorille on tärkeää saada lisää näkyvyyttä heille sopivin erilaisin keinoin. Somella on suuri rooli näkyvyyden saamisessa ja sen kautta on mahdollista tuoda esille omaa osaamista ja taitoja suurillekin yleisöille.
Hankkeessa pyrimme tarjoamaan nuorille mahdollisuuksia ja vaihtoehtoja. Tunnustelemme, mikä olisi jokaiselle nuorelle sopivin tapa saada suurin hyöty irti omasta osaamisesta sekä kartoitamme erilaisia yrittäjyyden mahdollisuuksia. Paras mahdollinen palkinto nuorelta on hankkeen loppuvaiheessa saatu positiivinen palaute. Tässä yhden hankkeessa mukana olleen nuoren antama palaute nuorten start up -pilotista:
”Olen ollut hankkeessa mukana noin kuukauden, ja jo sen aikana olen saanut kirkastettua visiotani sekä parannettua liiketoimintasuunnitelmaani. Olen kokenut hankkeen rohkaisevaksi, ja sen myötä minulla on saatavilla henkilö, keneltä voi kysyä mitä vain yritystoimintaan liittyvää. Olen saanut rohkaisua sekä hyvää kehittävää palautetta musiikki- ja media-alan yritykseni rakentamiseen. Jos täytät hankkeen kriteerit ja yritystoiminta kiinnostaa vähänkin, en näe syytä miksi et lähtisi hankkeeseen mukaan. ”
Hankkeessa nuorille tarjotaan vaihtoehtoja ja mahdollisuuksia yrittäjyyden näkökulmasta.
Omanlaisen brändäyksen kautta esille
Trendikkyys ja brändäys ovat olennaisia asioita nuoria kiinnostavilla aloilla. Tällä hetkellä nuoria kiinnostaa erityisesti uudemmat, trendikkäät alat, kuten media- ja mainosala, some ja sen markkinointi sekä uudentyyppisten audiopalveluiden tarjoaminen asiakkaille. Nämä näkyvät myös uusissa starttirahahauissa sekä hankeasiakkaiden liiketoimintasuunnitelmissa.
Brändäys kuuluu kuitenkin kaikkiin muihinkin toimialoihin, joilla halutaan saavuttaa erottuvuutta yrityskentällä sekä tavoittaa asiakkaita. Hankkeessa autamme nuorta löytämään juuri sen oman jutun brändäyksessä. Tuemme myös liiketoimintasuunnitelman laatimisessa, markkinoinnissa, asiakkuuksien mietinnässä sekä nuorille tarjolla oleviin yrittämisen tukiin liittyvissä asioissa. Nuoren osaaminen ja taidot täytyy tuoda rohkeasti esiin, sillä niillä on suuri rooli jo yrittämisen alkutaipaleellakin. Hyvin suunnitellulla ja oikein kohdennetulla markkinoinnilla saavutetaan hyviä tuloksia oman palvelun esille saattamisessa mahdollisten asiakkaiden saataville.
Hankkeessa tapahtuva mentorointi hyödyntää molempia osapuolia.
Mentorointi aloittavan yrittäjän tukena
Yrityselämän asiantuntijoilta saatu kannustava sparraus ja tuki, alakohtainen osaaminen sekä niin sanottu hiljainen tieto ovat osoittautuneet hankkeessa hyödyllisiksi jo yrittäjyyden polun alkuvaiheessa. Mentorointikeskusteluissa on tullut esille myös se, että myös mentori itse on oppinut mentoroinnin kautta uutta sekä saanut tuoreita näkökulmia sparrattavalta nuorelta. Uudet mentorit ovat aina tervetulleita mukaan hankkeeseen tukemaan ja sparraamaan nuoria. Aina voimme oppia uutta – rohkeus kysyä ja kuunnella antavatkin kaikille hyvät valmiudet yrityselämän jatkuvasti muuttuvalle kentälle.
Hyvää kesää ja menestyksekästä loppuvuotta kaikille!
Tero Eklund Projektipäällikkö Yrityspalvelukeskus, Nuorten start up -pilotti
Kesäharjoitteluni yrityspalvelukeskuksessa Etelä-Pohjanmaan ELY-keskuksella alkaa vähitellen olla jo loppusuoralla. Nyt reilun pari kuukautta kestäneen harjoitteluni aikana olen päässyt perehtymään yrityspalvelukeskuksen laajaan palvelujen ja toimintojen kirjoon. Harjoittelujakson alkaessa odotin erityisesti mahdollisuutta päästä tutustumaan erilaisiin yrityksiin sekä yrittäjien tarinoihin, ja tältä osin ei ole tarvinnut todellakaan pettyä. Yrityskäynnit ovat myös parhaiten konkretisoineet sitä, mihin kaikkiin erilaisiin tilanteisiin ja tarkoituksiin yrityspalvelukeskukselta on mahdollista saada tukea ja neuvontaa.
Nuorten start up -pilottia seuraamassa
Yrityspalvelukeskuksen monipuolisten viestinnän tehtävien ohella olen päässyt työskentelemään nuorten start up -pilotin parissa Tero Eklundin kanssa. Hankkeen mukana työskennellessä olen päässyt osallistumaan useisiin nuorille suunnattuihin yrittäjyysaiheisiin tapahtumiin eri puolilla maakuntaa. Heti harjoittelujaksoni ensimmäisellä viikolla pääsin hankkeen mukana osallistumaan Minustako yrittäjä? -tapahtumaan Ähtärissä. Ähtärin kaupungin sekä TE-palveluiden kanssa yhteistyössä järjestetty tapahtuma keräsi paikalle reilun kuutisenkymmentä nuorta ammattikoulun eri aloilta. Kun osallistujilta kysyttiin, löytyykö perheestä tai lähipiiristä yrittäjiä, useita käsiä nousi ylös. Ammattikoulussa tehdyt liiketoimintasuunnittelun harjoitukset ovat opettajien mukaan tuottaneet nuorille monenlaisia luovia ja kannattavia yritysideoita erilaisilta toimialoilta. Voi siis sanoa, että nuorilta selkeästi löytyy ideoita ja kiinnostusta yrittäjyyteen, mutta jostain syystä useimmat yritysideat jäävät toteutumatta. Mikä estää nuoria toteuttamasta haaveitaan yrittäjänä?
Nuorten start up -pilotin järjestämissä infotilaisuuksissa olen päässyt kuulemaan lukuisten yrittäjyydestä kiinnostuneiden nuorten ajatuksia aiheeseen liittyen. Vaikka tapahtumissa vierailleet nuoret tulevat hyvin erilaisista taustoista ja omaavat vaihtelevia valmiuksia yrittäjyyteen, tietyt teemat ja huolenaiheet yrittäjyyteen liittyen ovat nousseet nuorten keskuudesta esille jokaisessa tapahtumassa. Selkein huolenaihe liittyy alkavan yrittäjän toimeentulon turvaamiseen ja yritystoiminnan rahoittamiseen. Tapaamieni nuorten keskuudessa ongelma ei kuitenkaan ole ollut siinä, etteikö toimeentuloon tai rahoitukseen olisi saatavilla tukea; varsinaiseksi haasteeksi on koettu tietynlainen internetin informaatiotulva, jolloin tietoa ja neuvontaa aiheeseen liittyen ei osata etsiä oikeasta paikasta.
Yritystarinoita tehdessä olen myös päässyt haastattelemaan jo yrittäjiksi ryhtyneitä nuoria. Myös he ovat painineet saman ongelman kanssa yritystoimintaa suunniteltaessa. Nykypäivänä uusille yrityksille on tarjolla monenlaisia hyödyllisiä palveluita eri toimijoiden taholta, mutta oikean suunnan löytäminen oikeaan aikaan voi olla aloittavalle yrittäjälle hyvin vaikeaa. Tämän ongelman ratkaisemisessa avainasemaan nousee palveluverkostojen tiivis yhteisö ja sen kautta saumattoman palvelupolun tarjoaminen yrittäjälle. Tämän haasteen ratkaisemisessa yrityspalvelukeskuksen kaltaiset verkostot ovat erityisen tärkeitä, jotta asiakas voidaan tarvittaessa ohjata oikeaan suuntaan mahdollisimman helposti. Jokainen tapaamani yrittäjä onkin kehunut yrityspalvelukeskukselta saamaansa palvelua erityisesti siitä syystä, että kaikki tarvitut palvelut ovat olleet helposti löydettävissä saman katon alta.
Yrittäjyysaiheisissa tilaisuuksissa on ollut helppo samaistua nuorten ajatuksiin ja asenteisiin, sillä itsekin olen yksi niistä nuorista, joiden unelmana olisi vielä joku päivä toimia yrittäjänä. Harjoittelu yrityspalvelukeskuksessa on siis ollut itselleni siltäkin kannalta hyvin antoisa, että olen päässyt tutustumaan alkavan yrittäjän tukipalveluihin parhaalta mahdolliselta paikalta. Kuka tietää, ehkä jonain päivänä harjoitteluni jälkeen vielä palaan nuorten start up -hankkeen tai yrityspalvelukeskuksen pariin itse yrittäjän roolissa.
Etelä-Pohjanmaan ELY-keskuksen blogi 